“你现在说话都敢带啷当啦?于叔不揍你了呗?”
“嘿嘿,这不是就咱俩嘛。”
他爸从小到大把他们哥几个管理的特别严格,严格到什么程度呢?这么说吧,当兵都得算是度假,一点都不夸张。
就他现在住的这个小偏厦子,原来就是个空棚子。
搭这个空棚子的目的既不是放东西也不是为了住人,是为了打孩子用的。房梁上有个铁环,谁犯错误了就往上面一吊,抽累了为止。
真抽。抽完还得吊着反省承认错误。
然后吧,他家这哥五个就都特别能打架,那下手不是一般的狠,还贼扛打。都是血与火练出来的真汉子。
但是偏偏,他家哥五个那真的是一个比一个孝顺,也都能干能吃苦,后来小日子过的都相当不错。
老头老太太晚年可享福了。
你就说去哪说理去?那些宠着惯着舍不得骂舍不得打的,看哪个晚年得祭了。
老话说棍棒底下出孝子,这都是几千年总结出来的。
后来那些海龟开始倡议要爱养,不能打不能骂,这纯属是敌人的阴谋。但是后来人家成功了。
到不是说非得打骂,但也绝对不是他们所说的那个养法。全养废了。人家要的就是这个。
张铁军和于泽秋两个嘀嘀咕咕嘻嘻哈哈的说起了当年上学的时候。他俩那会儿还打过架呢,真打那种。
说着说着,又说起了厂子。
钢铁公司这几年效益不错,工人的工资奖金一提再提,但这是就总体来说的。
具体到下面的厂矿,那就有喜有悲了,各不相同。
就矿区这边来说,露天矿和选厂那自然是没话说的,一个只管采,一个只管选,都是直接创造利润的单位,日子越来越好过。
但是那些依附在厂矿身上的各种小厂公司这会儿就都不大好过。
从九四年开始,从上到下就开始钢铁公司就在整理整治这些小厂和各种公司了,优化整合,剥离不良资产,清晰经营目标。
机修厂虽然和矿山选厂并列为矿区三大厂矿,但实际上它不是一线厂,它是以机械维修铸造为主的辅助厂。
在三个厂矿中,机修的规模人员一直都是垫底的。
以前计划经济的时候大家都有生产任务,那个时候还没什么,现在转市场了,一下子劣势就全暴露出来了。
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技术缺,设备缺,产品缺,人员也不完整。
这会儿露天和选厂那边工资奖金一提再提,机修就在原地蛄蛹,虽然也涨了,但是吧,就有点可以忽略不计的意思。
底子薄了。
辅助厂嘛,以前都是跟着兄弟单位走的,这个其实到也不能怪厂子自身,只能怪时运不济。
毕竟谁能想到连个过程都没有,就把当初必须打好辅助不允许有主观意识的厂子给扔到市场里来了。
真的是一点武德都没有,还说的大义凛然的。
九十年代中后期这种事儿就特别的多,反正就是一句话的事儿。至于工人的感受和遭遇,不重要。