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第616章 强大的人工智能发力（第3页）

“人才，我们更不缺！”

“对于很多企业来说，通过让员工免费加班，是一个很好的降本增效的手段，但我们不同。”

“网上有一个说法，外资的下限是劳动法，国资的上限是劳动法，而私企的上限是日内瓦公约。”

“虽然有些夸张，但是却也差不了多少。”

“互联网企业的吃相能好看点，但也好不到哪里去。”

“三十五岁裁员，淘天的杰克马说是向全社会输送人才，真的就是连脸都不要了，更别说比杰克马更过分的了。”

“我们要做的是事业，而不是什么生意。”

“阮哥，你能明白吗？”

王东来说到这里，停了下来，出声问道。

阮威在进来汇报这个情况之前，就大致猜到了王东来会说些什么，所以早有心里准备。

“董事长，我明白。”

“这次的事情，是我没有做好管理。”

阮威没有反驳，直接低头认错。

“这件事说大不大，说小不小。”

“主导此事的那名员工，就按照流程开除吧，该给的辞退待遇都要跟上。”

“另外，这段时间里加班的时长都按照各自的工资水平进行补发。”

“最后，就是在这件事情中，没有做好管理责任的管理人员，从你开始一下，绩效扣分。”

“这件事也成一个案例，发全员邮箱，再次重申一下我们的理念。”

听到这个处理，阮威是真的有些意外了。

给补发加班费，还在他的预料之中。

但是，把这件事做成案例，发全员邮箱，就有些离谱了。

这根本不符合常理。

有心想要劝说王东来，让他改变主意。

但是话到嘴边，就看到王东来一脸坚定的样子，最后还是没有说出话来。

“好的。”

点头应下。

很快。

这件事，就引发了一场不小的热度。

毕竟，这个时候的银河科技不知道有多少目光在注视着。